建筑调研情况报告,建筑调研情况报告(集锦3篇),党建调研情况报告(优选)

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同志们:

今天召开全市退役士兵安置工作会议,主要任务是贯彻落实国务院和中央军委、省政府和省军区关于退役士兵安置工作通知精神,安排2009年退役士兵安置工作.各单位的任务已明确请同志们抓好落实.下面,我讲三点意见.

一、认清形势,增强工作责任感

2008年,我市退役士兵安置工作在市委、市政府的正确领导下,在各有关部门和接收单位的共同努力下,认真贯彻落实安置工作法律法规政策,全面开展自谋职业、技能培训和就业服务“三位一体”的安置改革,努力提高政府指令性安置质量,多形式、多渠道安置退役士兵,较好地完成了年度安置任务,为促进部队建设和经济社会发展做出了积极贡献,但工作中也存在着一些问题,主要是:我市自谋职业率和焦作市要求的还有一定差距,个别单位对安置退役士兵上岗速度缓慢.对这些问题在以后工作中认真加以解决.

当前,随着我国进入全面建设小康社会新的发展阶段和

市场经济体制改革的不断深化,随着我军着眼于新世纪新阶段的使命要求,确立建设信息化军队、打赢信息化战争的战略目标,退役士兵安置工作面临的形势更加紧迫,任务更加艰巨.特别是今年又是新中国成立60周年,是中华民族崛起的一个新的历史起点,做好退役士兵安置工作,更具有非常重要的意义.我市每年退役士兵安置任务都非常重,目前劳动力供大于求的基本格局在相当长的时间内不会改变,尤其是受去年国际金融危机的影响,今年我市的就业形势将十分严峻,退役士兵安置工作的难度将非常大.因此,对今年安置工作的艰巨性和复杂性,同志们要有清醒的认识.就必须适应新形势的要求,坚持作为政治任务,狠抓落实;必须加大安置改革力度,调动广大用人单位和退役士兵的积极性,创造性地开展工作.

各有关部门和各接收单位一定要紧紧围绕党和国家的要求,增强大局意识和责任意识,充分认识做好退役士兵安置工作的重要性,将其当作为国防和部队建设服务的重要内容,当作贯彻落实科学发展观的具体实践,当作构建和谐社会、实现走在中原崛起前列的实际行动,抓紧抓好,抓出成效.

二、求实创新,认真落实安置政策

关于今年的退

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党建调研情况报告（优选）

为深化党建工作，查摆问题，改进工作作风，我单位开展了党建调研工作。经过细致而深入的调查，我们对当前的党建工作作出了如下的总结。

一、加强党组织建设

党组织是推动党建工作的核心。在调研中，我们发现，一些单位的党组织建设亟待加强。一方面，部分基层党组织虚弱化、衰落化的现象依然比较普遍。另一方面，一些党组织的组织纪律性不够，岗位责任意识不够强，对组织和机构的调整不够敏锐。针对这些问题，我们建议加强对党组织的管理，规范和加强思想政治引领，通过定期组织换届活动，挖掘年轻干部的组织能力，推进党组织建设工作的有效进行。

二、加强党员队伍建设

加强党员队伍建设，是提高党组织战斗力的体现，也是巩固和发展党的组织的重要手段。在工作调研中，一些党员参与社会公益事业的积极性不够高，组织开展志愿活动不够积极。还有一些党员缺乏政治信念，思想偏离，不积极履行岗位义务，落实上级要求。针对这些问题，我们建议加强对党员的思想教育和培训，增强党的纪律和规矩意识，提高党员参与工作和社会公益事业的自觉性和积极性，加强对失地农民、退役士兵等特殊群体的党员工作。

三、强化组织建设

组织建设是推动党建工作和组织发展的重要保证。在调研中，我们发现一些单位的组织管理、行政管理、组织工作作风等方面存在一定的问题。一方面，机关单位较为前卫和文化程度较高的部门和岗位包含许多高素质的知识分子，但也存在一定的组织松散性问题。另一方面，党员不与党组织同心协力，导致有时候组织和动员困难。针对这些问题，我们建议建立科学合理的组织管理制度，建立科学、合理的组织结构，对组织管理和组织工作的准则进行明确和规范，加强党员与组织、组织与机关之间的联系。

四、推进三会一课制度建设

“三会一课”是指党小组会、党支部会、党委会和党员大会。在调研中，我们发现三会一课制度建设的有效落实依然有待进一步加强。一方面，会议往往缺乏主题性和针对性，导致出现会议浅尝辄止的问题；另一方面，参会人员素质参差不齐，有一些人态度不够端正，对党的工作缺乏关心。针对这些问题，我们建议在会议开始前或者中间，对本次会议的主题、任务和目标都明确提出；加强对会议的总结和纪要追踪

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品牌建筑企业情况调研报告

为研究“发展建筑业强企，培育品牌企业”的思路和对策，增强企业核心竞争力，提高产业集中度和发展的质量效益，加快培育我市建筑业知名、品牌企业。根据年度工作安排，决定近期对我市建筑业以及企业发展情况进行调研，所以我们从建筑业的发展情况、建筑企业情况以及建议和措施等三方面来进行报告。

随着现代社会的快速发展，人们生活水平的提高，对于自身的衣食住行的要求也越来越高，特别是建筑业方面，不在是简单的遮风避雨，而是从质量，美观，环保等多方面来要求。

就山东省来说，德州市属于三线城市，城市规模小，消费水平低，人们的人均消费有时温饱还打不到，更不要说带动建筑业的发展了，再就是装修的质量严重制约着消费者对于建筑行业的看法，这些都是制约建筑业发展的主要因素。

在建筑业中，中小企业占多数是世界各国尤其是市场经济发达国家的普遍现象，这一特性是由建筑业多层次、专业化分工承包生产的需要所决定的。而我国建筑产业结构与发达国家和地区建筑产业结构存在较大差异。

中型或中型偏大型企业较多，小型企业数量偏少。虽然我国中小建筑企业数量已占行业从业人数87%，但与美国91%，日本94%，德国99%比较，仍然差距很大，主要是我国人口多，而发达国家平均每十一人就有一个小型企业。

产业结构不尽合理。直接导致行业内大、小企业没有形成合理的分工协作关系，企业规模和实力相似，致使大量企业经营领域趋同，过度集中与相同的综合承包目标市场。一方面，缺乏具有国际竞争力的跨国龙头企业，另一方面，中、小、精、专企业发展不充分，缺乏具有核心竞争力的“小巨人”企业。

不规范市场交易大量存在。虚假招投标、肢解工程、低价发包、违规分包、转包挂靠等问题依然突出，部分地方政府或行业主管部门出于地方保护或者行业保护目的，通过资质门槛限制本地区、本行业的建筑企业参与公平竞争。

除此之外，由于整个社会的信用机制尚未健全，部门监管力度不够，加上行业产能过剩，施工能力供大于求，特别市业主行为的不到有效约束，造成工程垫资款拖欠问题没有从根本上解决，新建项目工程款拖欠现象依然存在。

建筑市场法规制度不够完善。现行法规对市场主体违法行为界定不清、定型

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近年来，随着中国经济社会发展的深入，我国基层党建工作也迎来了新的挑战和发展机遇。作为推进全面从严治党的关键点，基层党建事关党和国家事业的全局，必须始终保持党的先进性和纯洁性，不断提高组织力和战斗力，确保党始终成为最坚强、最有力量的领导核心。为此，进行基层党建调研成为必备。

一、调查目的

基层党建调研旨在深入了解基层党组织的状况，探寻基层党组织存在的问题和短板，分析原因，提出针对性的意见和建议，为优化基层党建工作提供参考。

二、调查方法

基层党建调研应根据不同地区、不同类型的基层党组织实际，采取多种途径、多种方式开展调查，包括问卷调查、座谈会、个别谈话等。同时，注意保护被调查对象的隐私与权利，尊重党员、干部的意愿，不得有强制、偏激行为。

三、调查内容

基层党建调研应涵盖以下方面：

1、党组织设置和党员数量。

调查党组织的设置情况，以及党组织数量是否足够；调查党员的数量和分布，是否有党组织有效性弱化、党员自觉性不高的情况。

2、党员发展和队伍建设。

调查党员发展过程中的政治思想、能力素质状况，是否严格按照标准发展党员；了解干部队伍建设情况，是否注重干部思想政治素质、业务能力素质培养。

3、组织管理和制度建设。

调查党组织的活动开展情况，组织管理是否规范、公开、透明；了解党内选举、换届制度的落实情况，以及党组织、党员处分制度是否完善。

4、党风廉政建设和反腐败斗争。

了解党风廉政建设和反腐败斗争开展情况，以及党员对廉政观念、党纪党规的认识与遵守程度。

5、党建工作的成效和存在的问题。

调查党建工作的实际成效，以及存在的问题和短板，包括党组织建设、干部队伍建设、制度建设等方面。

四、调查结果与数据分析

根据调查结果和数据，进行总结归纳和分析处理，提取共性问题和优劣势，为后续的优化改进工作提供科学可靠的参考。

五、意见和建议

依据调查结果和数据分析，提出针对性的意见和建议，针对存在的问题，提出具体的解决办法，为下一步工作的开展提供指导性的参考。

综上，基层党建调研必备，是每一个党组织、每一位党员的共同责任。只有深入了解对基层党建工作的方方面面，才能更好的加强基层党建工作，发挥党在基层社会管